Voor veel ondernemingen geldt dat zij hard zijn geraakt door de coronacrisis. Om die reden, en wellicht ter voorkoming van erger, zien ondernemingen zich genoodzaakt te reorganiseren of de mogelijkheden daartoe in kaart te brengen. In een dergelijk proces komt veel op de werkgever, de werknemers en de organisatie als geheel af. Met dit overzicht bieden wij u een handreiking waarin de (mogelijke) stappen en acties in het reorganisatieproces op hoofdlijnen zijn weergegeven.

Meer weten of vragen? U kunt altijd contact opnemen met een van onze arbeidsrechtspecialisten. Meer weten over reorganiseren? Bekijk dan onze themapagina hierover.