Arbeidsrecht

Arbeid, arbeidsmarkt en arbeidsverhoudingen zijn begrippen die in deze tijd steeds nieuwe inhoud en betekenis krijgen. Verantwoordelijkheden en risico's van het werkgeverschap nemen toe. Of het nu gaat om reorganisaties en afslankoperaties of wijzigingen in wet- en regelgeving op het gebied van pensioenen of medezeggenschap. Tegenover een zich terugtrekkende overheid staat een verscherping van regelgeving op tal van terreinen. Van Doorne volgt de ontwikkelingen op de voet en plaatst ze voor u in het juiste juridische kader.

Wij hebben ruime praktijkervaring met:

• Individueel en collectief arbeids- en ontslagrecht
• Europees en internationaal arbeidsrecht
• Advisering van executives
• CAO-vraagstukken
• Flexibilisering van arbeid
• (Internationale) detachering
• Medezeggenschapsvraagstukken
• Overgang van ondernemingen
• Outsourcing
• Pensioenvraagstukken

Daarnaast richt een groep advocaten zich specifiek op de gezondheidszorg.

Aanbevelingen

"The team offers 'complete support for our business needs'." Chambers Europe (2011)

"Clients describe the firm as 'a full partner in our decision making'." Chambers Europe (2011) 

"Loyal clients… appreciate the team's in-depth knowledge of Dutch employment law." Chambers Europe (2010)

Presentatie Workshop 'Pensioen'

• Pensioen in zicht: ontslag?
   

Presentatie Workshop 'Werknemers & social media'

• De werknemer en sociale media: "hoe sociaal moet je zijn?”